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2023年常州武进区在职职工医疗互助保障缴费参保时间
2022-10-27 15:01【我要纠错】

【导语】:2023年常州武进区在职职工医疗互助保障缴费参保时间,即日起至2022年12月31日。

  2023年常州武进区在职职工医疗互助保障缴费参保时间

  即日起至2022年12月31日

  保障期限

  2023年1月1日至2023年12月31日

  延伸:

  申请各项补助所需材料:

  住院医疗费用补助金:参保职工若通过常州医保进行结算,无需提供证明材料,以江苏省金保系统测算为准;若未通过常州医保进行结算,需提供医院出具的出入院小结和住院收费票据。

  重大疾病补助金证明材料为:首次确诊的出入院小结、诊断报告单(如病理切片、CT、磁共振等)。

      工伤补助金证明材料为:(1)工伤申请材料:认定工伤决定书、劳动能力鉴定书;(2)工亡申请材料:认定工伤决定书,法定受益人共同签订的身故补助金领取声明书。

 

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  • 2023年常州武进区在职职工互助医保参保流程

    在“武进职工互助保障”小程序首页点击“我的信息”进入登录页面,输入手机号,根据验证码登录。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保重大疾病名单汇总

    恶性肿瘤、急性心肌梗塞、脑中风后遗症、重大器官移植术或造血、干细胞移植术、冠状动脉搭桥术、终末期肾病、多个肢体缺失、急性或亚急性重症肝炎等。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保保障期限

    2023年常州武进区在职职工互助医保保障期限,2023年1月1日至2023年12月31日。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保缴费标准

    100元/人,个人缴费20元,武进区总工会补助80元。保障期限:2023年1月1日至2023年12月31日。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保参保对象

    武进区所属的机关、企事业单位中,持有效常州市工会服务卡的武进区在职职工(常州市经开区在职职工不属于本项目参保对象)。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保保障内容

    参保职工在保障期内,因住院产生的个人自理(含个人自付及自费部分)住院医疗费用,可享受500-50000元不等的住院医疗费用补助金。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保工伤补助金待遇

    参保职工在保障期内,发生工伤事故的,凭劳动能力鉴定委员会出具的认定工伤决定书、劳动能力鉴定书可享受300-5000元不等的工伤补助金。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保重大疾病补助金标准

    参保职工在保障期内,首次经常州市二、三级医院、外省市三级医院确诊为本办法所规定的30种重大疾病之一的(除原位癌),可享受一次性5000元的重大疾病补助金。

  • 2023年常州武进职工互助医保住院医疗费用补助金标准

    参保职工在保障期内,因住院产生的个人自理(含个人自付及自费部分)住院医疗费用,可享受500-50000元不等的住院医疗费用补助金。

  • 2023年常州武进区在职职工互助医保申请各项补助材料

    重大疾病补助金证明材料为:首次确诊的出入院小结、诊断报告单(如病理切片、CT、磁共振等)等。

  • 常州工伤什么情况下可以配置辅助器具?

    要恢复或提高工伤职工的身体功能,满足工伤职工日常生活和就业的需要,就应当为工伤职工提供安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的服务。

  • 常州工伤职工转市外就医需办理哪些手续?

    工伤职工因伤情需要到统筹地区以外就医的,应办理《工 伤职工转诊转院申请表》,经具有市外转院权的定点机构提出并办理审批手续。

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