【导语】:2026江苏省考体检(体能测评)安排来了,人民警察、司法警察职位的报考者,体能测评在面试前进行。一起关注!
一、2026江苏省考体检(体能测评)
招录机关按照与职位拟录用人数1∶1的比例,根据报考者考试总成绩从高到低的顺序确定体检人选,并在设区市以上公务员主管部门网站公布体检人选信息。总成绩相同的,依次按照笔试、行政职业能力测验成绩从高到低排序。
录用体检工作按照公务员录用体检标准、操作手册以及我省公务员录用体检办法等文件规定组织实施。体检前,有工作单位的报考者须提供单位同意报考证明,其他社会人员须提供人事档案代理机构的相关证明。
人民警察、司法警察职位的报考者,体能测评在面试前进行。在笔试合格人员中,按照与职位拟录用人数5∶1的比例,根据笔试成绩从高到低的顺序确定参加体能测评人选。达不到5∶1比例的职位,按照实际合格人数确定参加体能测评人选。体能测评按照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准执行。因体能测评不合格等导致面试人选出现缺额时,按照与缺额人数2∶1的比例一次性递补体能测评人选。
二、怀孕考生如何参加体检?
怀孕考生应书面申请并提供医院出具的怀孕证明,经审查同意后可暂不进行妇科和X光等项目的检查,待孕期结束后再进行相关项目的检查,完成体检。
三、报考哪些职位还需要进行体能测评?
(1)公安机关的人民警察职位;
(2)监狱、强制隔离戒毒单位的人民警察职位;
(3)人民法院、人民检察院的司法警察职位。
招考职位如有特殊规定则从其规定。
四、体能测评的依据是什么?
体能测评按照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准执行。年龄计算时间截止到参加体能测评当月。假设体能测评在2026年2月实施,则1995年2月(含)以前出生的报考者,执行31岁(含)以上体能测评标准,1995年3月(含)以后出生的报考者,执行30岁(含)以下体能测评标准。
【拓展】
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