人才招聘

常州市人民检察院招聘预防职务犯罪教育基地讲解员

【导语】:常州市人民检察在全市范围公开招聘市预防职务犯罪教育基地讲解人员3名,实行社会化管理,具体要求如下。

  因工作需要,经研究决定,在全市范围公开招聘市预防职务犯罪教育基地讲解人员3名,实行社会化管理,现将招聘事项制定简章如下:

  一、招聘条件

  (一)基本条件

  1、自愿从事检察辅助工作,具有较强的事业心和工作责任感,有与履行岗位职责相适应的文化知识、专业知识;政治可靠、作风正派,吃苦耐劳、乐于奉献,遵纪守法、团结同事;身体健康,无残疾;服从组织分配。

  2、具常州市户籍,年龄在18周岁以上,28周岁(1985年1月1日以后出生)以下,具有大专以上学历。

  (二)岗位要求

  1、讲解员3名,其中男性1名、女性2名。

  2、要求:男性身高1.75米以上,女性身高1.65米以上;五官端正,体态端庄,面部光洁;具良好的嗓音条件,口齿清晰,普通话标准、流利,口语表达能力较强;计算机等级一级以上。

  3、大学英语四级以上优先。汉语言文学、新闻、播音主持等相关专业优先。具备计算机相关专业,熟悉各类软硬件,能够维护、处理电脑及网络的各种故障者优先。有讲解和导游工作经历者优先。

  (三)有下列情形之一的,不得报考:

  1、曾参加“法轮功”等邪教组织的;

  2、曾受过刑事处罚或治安处罚的;

  3、有流氓、偷窃、吸毒等不良行为或道德品质不好的;

  4、曾受到开除党籍、团籍、学籍处分或被勒令退学的;

  5、本人或直系亲属有犯罪嫌疑,尚未作出结论的;

  6、直系亲属或对本人有较大影响的旁系亲属中有被判死刑或者正在服刑的;

  7、其他原因不适宜检察辅助工作的。

  二、招聘岗位及岗位说明

  招聘岗位为市预防职务犯罪教育基地辅助人员,主要职责是在单位领导的统一管理下,做好基地展厅内容的讲解、多媒体及音响设备的使用和维护,以及对外业务受理、接待等相关服务保障工作。

  三、报名招聘程序

  1、报名

  报名时间:2013年10月21日至10月25日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00;

  报名地点:常州市人民检察院(永宁北路10号,武进医院东侧100m);联系部门:组织人事处,联系人:施天宁,联系电话:85336667。

  现场报名时须本人到场并提供以下材料:身份证、户口簿、毕业证书、计算机等级证书、英语等级证书等相关证书,以及《常州市人民检察院辅助人员招聘报名表》(见附件)。各相关材料均需交验原件并交复印件一份,近期二寸免冠彩色证件照片二张。

  现场工作人员对照招聘基本条件进行资格初审,符合报名条件的人员发给《面试通知书》,告知面试时间和地点。

  2、面试

  面试由技能测试和结构化面试组成,由市检察院政治部会同市人社局组织实施,聘请有关专家和人员5人组成面试小组。面试成绩由评委当场打分。

  应聘人员须携带本人有效身份证件及《面试通知书》参加面试。

  (1)技能测试

  应聘人员根据市检察院提供的解说词现场进行讲解;计算机等级一级常用操作系统测试。

  (2)结构化面试

  评委提问,应聘人员答题。重点考察应聘人员思想状况、处理问题能力、沟通协调能力、责任意识、服务意识和岗位匹配性等。

  3、体检

  根据现场讲解占总成绩的40%,计算机能力测试占总成绩的30%,结构化面试占总成绩的30%折算成总成绩,按照拟录用人数1:2的比例从高分到低分确定体检对象。若末位出现并列则讲解技能测试成绩高者进入体检。体检参照《公务员录用通用体检标准》到指定的医疗机构体检,若体检不合格则按总成绩依次替补。

  4、政审和组织考察。

  体检合格者,由市检察院组织政审和组织考察,并形成考察报告。

  5、公示聘用。

  综合应聘人员的面试、体检、政审和组织考察等情况,按1:1的比例确定拟聘用人员并进行公示,公示时间为7天。公示结果不影响聘用的,由市检察院办理相应聘用手续,新聘人员试用期一个月,试用期满经考核合格者,正式予以聘用,签订聘用合同,期限为一年。试用期考核不合格者,取消聘用资格。

  四、工资待遇

  根据《常州市人民检察院关于规范社会化用工管理的实施办法》,新聘人员统一采用劳务派遣用工方式,按照有关规定与市人才派遣有限公司直接签订《劳动合同书》。工资待遇参照“常州市市级机关、事业单位社会化管理职工工资指导线”,根据《常州市人民检察院社会化管理用工考核细则(试行)》考核结果发放,并按有关规定缴纳基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,并缴纳住房公积金。

  社会化管理人员的工资随职工本人的技术等级、学历水平、工作年限等因素的变动相应进行调整。

  五、纪律与监督

  应聘人员应对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试录用纪律的报考人员,一律取消考试或聘用资格。

  招聘工作人员,要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,秉公办事,严肃招录纪律,主动接受社会和人民群众的监督,确保新录用人员的政治素质和业务素质。

  监督电话:85337519

  咨询电话:85336667

  六、本简章由常州市人民检察院负责解释。

  常州市人民检察院

  2013年10月15日

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